未签正式合同而老板又拖欠货款，我应该找劳动

应找劳动局。依据《劳动合同法》，老板拖欠货款且未签合同，劳动者可向劳动行政部门投诉，要求支付二倍工资及赔偿金，否则将面临法律制裁。
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应找劳动局或起诉。具体操作：1.若选劳动局，需收集工作证据，如聊天记录、工时记录等，前往当地劳动局投诉；2.若选择起诉，需准备起诉状、证据材料，向法院提起诉讼，要求老板支付货款及赔偿。
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可投诉劳动局或法院起诉。选择方式需视情况而定，若希望快速解决且证据确凿，可选劳动局；若涉及复杂法律关系或大额款项，建议法院起诉。