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辞职后当月工资下月发合法吗

吴亮律师2025-08-24台州市专业刑事律师

一、当月工资下月发合法吗1、当月工资下月发不合法。依据我国劳动法的规定,劳动者的工资是每个月进行发放的,如果用人单位无故将本月的工资拖到下个月才发,是属于违反劳动法的行为。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。2、
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你好,要看单位的规定

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